Incarico
COO frazionale
Leadership operativa integrata senza un'assunzione a tempo pieno.
A chi si rivolge
Il fondatore che sta annegando nelle operazioni e non può giustificare un COO da un quarto di milione di dollari, ma non può continuare a gestire il reparto e il consiglio nello stesso momento.

Cosa ottiene
Come funziona
Un incarico continuativo a retainer. Presenza quasi a tempo pieno nei primi 90 giorni, poi una cadenza frazionata costante man mano che il sistema tiene da solo.

● Un caso concreto
Un COO frazionale nel reparto di un produttore ATE della difesa
Come COO frazionale, Garrett Partridge LLC sta ricostruendo il tracciamento della qualità di un produttore di apparecchiature di collaudo automatico (ATE) per la difesa attorno alla scorecard SCAR (richieste di azione correttiva al fornitore) del suo contraente principale, riducendo del 10 per cento le differenze inventariali dovute ai pezzi fantasma e tracciando la roadmap del gemello digitale destinata a durare oltre l'incarico.
Inizi qui
Metta questo incarico davanti a un operatore.
Ogni incarico si apre con un colloquio strategico. Indichi il Suo fattore scatenante e rispondo entro 48 ore con una finestra temporale realistica.
